2chで評判の良い転職エージェントランキング5選|口コミを数値化して解説!

記事のまとめ

検索でヒットした「おすすめ転職エージェント」じゃなくて2ch民のリアルな評判が知りたい!

そんな人に向けて本記事では、

『2chで評判の良い転職エージェントランキング5選』を紹介します。

2ch民が好き放題書き込んだ口コミを集計してランキング付けしたので、2chの評判を参考にしたい方はぜひご覧ください。

今回は2chで評判の良い転職エージェントランキング5選を紹介します!

2chで好き放題書き込まれた転職エージェントの口コミを集計してランキング付けをしてみました。

本記事をまとめると下記になります。

  • 2chで一番評判が良いのは「リクルートエージェント」
  • どの転職エージェントも良い評判、悪い評判はある!
  • 担当者によって全然違う!良い担当者と出会うことも大切!
  • 情報収集をすべてエージェント任せにしない!

実際の書き込みも載せているよ!

良いコメント・悪いコメント両方見て判断してくださいね。

ただし、あくまで2chの評判なので基本的にネガティブな口コミが多いです。すべてを真に受けずに参考程度にお読みください。

目次

2chで評判の良い転職エージェントランキング5選

今回は2ch/5chで評判が良い転職エージェント・サイトを徹底調査しました!

スクロールできます



リクルート
エージェント
マイナビ
エージェント
JAC
リクルート
メント
ビズリーチdoda

3.3 3.3 out of 5 stars2.8 2.8 out of 5 stars2.7 2.7 out of 5 stars2.5 2.5 out of 5 stars2.3 2.3 out of 5 stars


382,102件(公開求人)45,344 件(公開求人)12,283件(公開求人数)249,717件(公開求人数)238,889件(公開求人数)
2
c
h良



質の高い担当者が多い
とにかく求人数が多い
模擬面接の質が高く参考になった
スペック問わず求人を紹介してもらえる
企業との面接後のフィードバックが丁寧
担当者の連絡がまめ
コンサルタントの質が高い
専門ミドル以上の求人が充実
年収を上げたいならJAC一択
有能なヘッドハンターが多い
企業から直接面談のオファーが来る
ミドル層におすすめ
優良な求人が多い
職務経歴書の添削が丁寧だった
2
c
h悪



書類選考が通りにくい
エージェント側で足切りされることがある
市場価値が高くないと有効活用できない
企業からの連絡が雑な時がある
市場価値が低いと求人を紹介してもらえない
システムが使いづらい
市場価値が高くないと有効活用できない
企業からの連絡が雑な時がある
関係ない営業メールがやたら多い
動きが悪い担当者がいる

当ランキングは、以下の方法で決定しています。

順位付けの根拠
  • 2ch転職スレッド5ch転職スレッドを参照
  • 主要転職エージェント・サイト29社の書き込み数
  • 上記エージェント・サイトのポジティブな書き込み率を集計
  • 上記エージェント・サイトのネガティブな書き込み率を集計
  • 集計したデータをもとに、ポジティブ率が高い順にランキング作成

1位:リクルートエージェント「とにかく求人数が多い」

リクルートエージェントの2chの評判

公式サイト:https://www.r-agent.com

評価3.3 3.3 out of 5 stars
求人数382,102件(公開求人)
エリア日本全国
年齢層10〜40代
運営会社株式会社リクルート
2024年4月現在

リクルートエージェント』は、株式会社リクルートが運営する業界最大手の転職エージェント

システムが使いやすい」「面談で多くの求人を出してもらえた」など、大手ならではの強みが満足度に反映されている感じを受けました。

とにかく求人数が多いので、とりあえずの1社として非常におすすめです。

リクルートエージェントの2chの評判を下記にまとめました。

良い口コミ悪い口コミ
質の高い担当者が多い
とにかく求人数が多い
模擬面接の質が高く参考になった
書類選考が通りにくい
エージェント側で足切りされることがある

リクルートエージェント 2chの口コミ(コメント付)

スクロールできます

リクルートの模擬面接は良いよ 自己分析でどの部分が足りないか気づかせてくれる

なんなら、リクルートグループの面接も練習がてら受けるといいよ 一次面接は大抵人事部なんだけど、苦しいぐらい深掘りされる。

通過できなくても、得られるものはあるし、通過できたら他企業なんて余裕と思えるぐらい自信になる

名無しさん@引く手あまた

リクエーとビズリーチに登録して、結果論だけど、リクエーの会社に進むことにした。

ビズリーチは書類は全通だけど、その先が続かない一方、リクエーは書類通過率低い一方、面接は全通だった。

地方民の俺としては、書類で厳格に振るい分けされたほうが交通費かからない分楽だったね。

名無しさん@引く手あまた

dodaとリクエーを並行して利用するのが2回目だけどリクエーの方が良い気がする

名無しさん@引く手あまた

DODAと面談した後リクルートと面談した やっぱリクルートすげえわ頭良い

名無しさん@引く手あまた

リクルートって色々ありすぎてとれがいいのかわからん お前らリクルートエージェント使ってんの?

>>342 そだよ ピンポイント求人たくさんあるから好きやわ

名無しさん@引く手あまた

リクエーで転職成功したけど 担当エージェントで天地の差がある

自分の担当は本当に企業担当とやりとりしてくれてありがたかった 年収650万の職につけてる

名無しさん@引く手あまた

俺はリクルートエージェントとアデコエージェントとtype転職の3つの エージェント登録したけどリクルート以外はちゃんと個々に転職先を 紹介してくれたは。

リクルートだけ手抜きって感じだったからクソって感じだった

名無しさん@引く手あまた

リクルートエージェントは本当書類通らないなぁ。

名無しさん@引く手あまた

リクルートエージェント、ワークポート

この2つは本当に他人任せでダメすぎ それに加えてITブラックのテクノプロやアイエスエフネットとか進めてくるのもやばい 今のところまだ使えるのはギークリーぐらいかな

名無しさん@引く手あまた

リクルートエージェントは、他社と比べてエージェントの質が高い求人が豊富という書き込みが目立ちました。

一方で、書類選考が通りにくいが、面接は全通だったこともあって、地方在住の身としては無駄な交通費がかからないという書き込みもありました。

模擬面接の質が高く参考になるという2ch民の意見もあるので、とりあえずの1社としてリクルートエージェントは登録すべきでしょう。

非公開求人30万件以上

実績豊富で転職支援実績No.1

「無料」登録後もお金は一切かかりません

2位:マイナビエージェント「担当者の連絡がまめ」

マイナビエージェントの2chの評判

公式サイト:https://mynavi-agent.jp/

評価2.8 2.8 out of 5 stars
求人数45,344 件(公開求人)
エリア日本全国
年齢層10〜40代
運営会社株式会社マイナビ
2024年4月現在

マイナビエージェント』の強みを一言で表すと、20代・30代向けの案件が豊富で、利用者の満足度も非常に高いという点です。

オリコンが発表した「2023年 オリコン顧客満⾜度ランキング」で総合1位に選ばれています。

非公開求人も多く、初めての転職の際は登録しておきたいサービスの1つです。

そんな、マイナビエージェントの2chの評判を下記にまとめています。

良い口コミ悪い口コミ
スペック問わず求人を紹介してもらえる
企業との面接後のフィードバックが丁寧
担当者の連絡がまめ
電話連絡が多すぎる
年齢フィルターをかけられてる印象がある

マイナビエージェント 2chの口コミ(コメント付)

スクロールできます

ここ使って転職決まったわ オファーメールはワールドコーポレーションや 夢真、大東とかそんなんばっかだったけど 案外使えるもんじゃの

名無しさん@引く手あまた

リクネクやエンと比べると良さそうな企業も多く見えるが。

名無しさん@引く手あまた

マイナビは主要都市で対面での転職フェアがあるのがいいな

名無しさん@引く手あまた

・マイナビエージェント

親切丁寧、面接のフィードバックも有り。エージェントから小まめに電話が来る。

応募はエージェントの提案から選ぶしかないが、大手など有良求人多い

名無しさん@引く手あまた

ここまで42社応募したが結果出ているものは25社 集計してみた

  • doda 8連敗
  • マイナビ 7連敗
  • ハローワーク求人 5連敗(面接で不採用1社、筆記でで1社)
  • インディード完結求人 2連敗(面接で不採用2社)
  • リクナビ 1敗
  • イーキャリア 1敗
  • 企業ホームページ 1敗

マイナビからはついに1件が近日中に面接になる見通し インディード求人も1件面接予定 dodaは書類通過はまだゼロで弾もなくなってきた

転職サイトからの応募は、応募というよりはエントリーと考えている

名無しさん@引く手あまた

マイナビを使った印象だとエージェントからは電話での連絡が多い 求人の量はリクルートやDODAと比べるとかなり少なくて、良い求人と明らかにブラックか特定派遣の求人で2極化してる

名無しさん@引く手あまた

マイナビエージェントからお断りされたんだけど そういう時はマイナビサイトから直接応募の方が良いのかね? DODAなんかエージェントから書類返送 ありがとうございますから次の昼には 企業の不採用連絡が来たんだけど、 これは流石にエージェント内で落選ですよね?

名無しさん@引く手あまた

ワイなんてマイナビエージェント断られたぞ おっさんだからかと思ってたけど、もしかして低スペのせい……?

名無しさん@引く手あまた

今までリクルートエージェントは断られたことないけど 何故かマイナビエージェントは紹介案件無いとか言われて断られたな

名無しさん@引く手あまた

マイナビエージェントは、エージェントの対応が親切丁寧で面接のフィードバックもあり、連絡もまめという書き込みが見られます。

一方で、電話の連絡が多すぎるという意見も。転職へのモチベーションが高くない人ほどしつこく感じるかもしれませんね。

他の転職エージェントは結果が出なかったけど、マイナビエージェントだけ書類通過できたという書き込みも見られました。

本気で転職したい人は、マイナビエージェントを活用すべきでしょう。

はじめて転職する人におすすめ

20代の転職エージェント満足度No.1

「無料」登録後もお金は一切かかりません

3位:JACリクルートメント「年収を上げたいならJAC一択」

JACリクルートメントの2chの評判

公式サイト:https://www.jac-recruitment.jp/

評価2.7 2.7 out of 5 stars
求人数12,283件(公開求人数)
エリア日本全国
年齢層30~50代
運営会社株式会社ジェイエイシーリクルートメント
2024年4月現在

JACリクルートメント』は、30代〜50代の中途採用の求職者に人気の転職エージェントです。

オリコンのハイクラス・ミドルクラス転職部門で4年連続顧客満足度No.1を獲得するほど、多くのユーザーに選ばれています。

外資系企業や日系大手の管理職や事業責任者など役職付き求人が多く、実力次第でハイキャリア転職を実現できる点が魅力。

そんな、JACリクルートメントの2chの評判を下記にまとめています。

良い口コミ悪い口コミ
コンサルタントの質が高い
専門ミドル以上の求人が充実
年収を上げたいならJAC一択
市場価値が低いと求人を紹介してもらえない
システムが使いづらい

JACリクルートメント 2chの口コミ(コメント付)

スクロールできます

JACはまじめにやってくれそう感あったわ

名無しさん@引く手あまた

数年ぶりの転職活動 低スペなんだけど、今はどこのエージェントが良いの?

量ならリクエー? この前うちに来たハイスペの人はJACが最高!とか言ってたわ

名無しさん@引く手あまた

名無しさん@引く手あまた:

JACはリク、dodaと比較して年収のレベルが1つ上がる

年収上げたいならJAC一択だろ

名無しさん@引く手あまた

ここ使って転職したけど、転職サイトにも載ってない他エージェントも持ってない求人いくつか紹介されたよ

専門職ミドル以上はいいと思うんだがなー

名無しさん@引く手あまた

JACのシステム面倒くさいな 勝手に応募させろや

名無しさん@引く手あまた

JACの糞エージェント、案件ゴリ押ししてきたくせに応募したら音沙汰なしって舐めてんの?

名無しさん@引く手あまた

JACって登録断られたりすんの?

名無しさん@引く手あまた

普通にする。 あそこは露骨。もともとハイスペ向き。

名無しさん@引く手あまた

他の大手転職エージェントと比較して、JACリクルートメントは年収のレベルが1つ上がるという書き込みが見られました。

中には年収を上げたいならJAC一択という意見も。

一方で、登録を断られるハイスペック向きという書き込みもありました。

2chの書き込みにもあった通り、年収を上げたいならJACリクルートメントがおすすめですよ。

\今より年収アップさせたい人におすすめ/

「無料」登録後もお金は一切かかりません
※JACリクルートメントのプロモーションを含む

4位:ビズリーチ「有能なヘッドハンターが多い」

ビズリーチの2chの評判

公式サイト:https://www.bizreach.jp

評価2.5 2.5 out of 5 stars
求人数249,717件(公開求人数)
エリア日本全国
年齢層30~40代
運営会社株式会社ビズリーチ
2024年4月現在

ビズリーチ』はハイクラス転職サイトの代表格です。掲載求人のおよそ1/3以上が年収1,000万円を超えるとのこと。

通常の転職エージェントとは異なり、求職者が自分で直接企業とコンタクトを図ることも可能です。

エージェント経由だと書類選考で落ちたのに直接応募だと面接まで行けたという声もあります。

そんな、ビズリーチの2chの評判を下記にまとめています。

良い口コミ悪い口コミ
有能なヘッドハンターが多い
企業から直接面談のオファーが来る
ミドル層におすすめ
市場価値が高くないと有効活用できない
企業からの連絡が雑な時がある

ビズリーチ 2chの口コミ(コメント付)

スクロールできます

ビズリーチのSは流石に有能そうなおっさんしかいないな

Aランクのおばさんは卓さんまいるけど若いまんさんは数人しかおらん

ビズリーチもええやで 向こうから検索して声かけてくれる

ビズリーチとかから直接面談のオファーとかも来るからありがたいやで

名無しさん@引く手あまた

ビズリーチで決めました。

その他enミドルでもいくつか決まった。年収500~900まで。

決めたところは年俸700 ここは全く書類通らんってか、殆どフィルターで選別してる感じだよ。

名無しさん@引く手あまた

私のようなオッサソですと、

enミドル ビズリーチ マイナビ あたりが良いかと。

なぜかマイナビはある時突然スカウトが増えた不思議。ミドルの方じゃなく普通の方ね。

名無しさん@引く手あまた

書類審査の突破力だけなら、ビズリーチの有料版がいいって何人かの面接担当者が言ってた

名無しさん@引く手あまた

ビズリーチは年々ダメになってるな。

昔はテンプレ使わず企業が真摯に連絡してきてたけど、今はテンプレだらけ。

風吹けば名無し

ビズリーチ民って有能専用だろあれ

風吹けば名無し

ビズリーチは、有能なヘッドハンターが多い直接面談のオファーなどのシステムが利用しやすいという書き込みが見られました。

一方で、スペックが高い人専用という厳しい意見もありますが。

ビズリーチは、職務経歴書を登録しておくだけで企業から直接オファーが届くので、他エージェントと併用するのがおすすめです。

\年収1000万円以上の求人多数/

今すぐ自分の市場価値を知るべし!

※「登録無料」一部有料機能があります。

5位:doda転職エージェント「職務経歴書の添削が丁寧だった」

dodaの2chの評判

公式サイト:https://doda.jp

評価2.3 2.3 out of 5 stars
求人数238,889件(公開求人数)
エリア日本全国
年齢層20〜30代
運営会社パーソルキャリア株式会社
2024年4月現在

doda転職エージェント』は、幅広い業界の求人情報を扱う業界大手の転職エージェント

大手の転職エージェントだけあって、地域や業界に広く精通しているので、とりあえず登録している人も多いです。

転職を考えている人は、転職サイトのdodaに登録して求人を見るだけでも良いと思います。

サイト内にある「転職人気企業ランキング」が非常に参考になります。

そんなdoda転職エージェントの2chの評判を下記にまとめています。

良い口コミ悪い口コミ
優良な求人が多い
職務経歴書の添削が丁寧だった
関係ない営業メールがやたら多い
動きが悪い担当者がいる

doda転職エージェント 2chの口コミ(コメント付)

スクロールできます

DODAの求人には定年年齢が 書いてあるけど リクナビにはない

そういう意味ではDODAの方が 親切

名無しさん@引く手あまた

DODAとマイナビとエン転職使ってるけど、DODAが一番まともな求人が多いかな

アプリが使いにくいけど

名無しさん@引く手あまた

リクルートエージェントで書いた職務経歴書をDODAに出したら誤字脱字指摘されたな

DODAのほうがちゃんとやってる感はある

名無しさん@引く手あまた

担当の動きが悪すぎるから情報収集用と割り切ることにした

名無しさん@引く手あまた

応募して職務経歴書送れって言われて 送ってから1ヶ月経ちそうなのに音沙汰なしw

別に凄く行きたいとこでは無かったけど、この放置っぷりは流石だなドーダ

名無しさん@引く手あまた

dodaはリクエーよりエージェントの質は下。10年前に利用したがキャリアアドバイザー成り立てのおねーちゃんが担当になってろくにアドバイスも貰えなかった経験がある。

名無しさん@引く手あまた

DODAのエージェントはアドバイスとかなんもくれないのね

リクル○トのエージェントはちょくちょくアドバイスの電話してくれるから違いに驚きや

名無しさん@引く手あまた

Dodaから10回くらいは電話かかってきてるが全て無視してる

キャリアアドバイザーとは面談したら何か良いことあるの?

エージェントとかヘッドハンターと何か違うのか?

名無しさん@引く手あまた

dodaは、丁寧に職務経歴書の添削をしてくれた、優良な求人が多いという書き込みが見られました。

一方で、質の低いエージェントが他社よりも多いという意見も。

どこが合うかは人それぞれなので、他エージェントとdodaを併用するのがおすすめです。

\業界最大級の求人数/

自分でじっくり求人を探したい人におすすめ!

「無料」登録後もお金は一切かかりません

転職を成功までの3つのステップ

ここでは優良企業への転職を成功させる具体的な方法を次の3ステップでまとめています。

STEP
「転職の目的」を決める
STEP
転職エージェントは複数使う
STEP
情報収集をエージェント任せにしない

詳しく解説します。

「転職の目的」を決める

転職の第一歩は、「何のために転職をしたいのか?」を言語化することです。

「転職するだけ」でいいなら、だれでも簡単にできますからね。

「転職を決断する上での自分にとっての最優先事項」は何なのか?自分なりに言語化することから始めましょう。

  • 今の仕事が激務で辛い。定時退社して趣味の時間を確保できるようにしたい
  • 営業職をやっているけど向いていない。事務職などバックオフィスの職種に就きたい
  • 今の給料が安すぎる。キャリアアップして年収をもっと上げたい

などなど、抱える悩みはそれぞれありますよね。

自分の欲求へ素直になって、転職の軸をしっかりと決めることです。

転職エージェントは複数使う

引用:リクナビNEXT-転職エージェントを使った転職活動ガイド

リクナビNEXTの調査によれば、転職に成功した人は平均4.2社の転職エージェントを利用しています。

複数の転職エージェントを使っている人ほど転職に成功していることは、それだけ多くの求人に目を通しているわけです。

担当するエージェントガチャの面もあるので、4社も登録すれば自分に合ったコンサルタントに出会える確率も上がります。

多くの選択肢を持つためにも、複数の転職エージェントを使うのがおすすめです。

情報収集をエージェント任せにしない

転職で失敗している人に多いのが情報収集をすべてエージェント任せにすることです。

たしかに転職エージェントは企業の内部に詳しいです。

しかし、経営者クラスや人事部といった一部の人たちと関わることはあっても一社員の声までは聞くことができません。

各社員のネガティブな意見は、エージェントにはなかなか入って来ないんですよね。

経営者が自分の会社のネガティブな要素を言うとは思えないよね。

本当にその会社に転職しても大丈夫なのか。必ず転職口コミサイトで確認するようにしましょう。

OpenWork転職会議は、社員の口コミや意見が忖度なしで書かれているので非常に参考になります。

退職済みの社員の意見は、辞めた会社に対して批判的なので全てを受け止めないように

もちろん無料で利用できるので必ず活用しましょう。

まとめ|あくまで2chの意見なので参考程度に

今回は2chで評判の良い転職エージェント5選を紹介しました。

2chで一番評判の良かった転職エージェントは「リクルートエージェント」という結果になりましたね。

最後に、本質的な話を少しします。

結論として、「どの転職エージェント良いのか?」と探していても、転職は成功しません。

優良転職エージェントを探すのではなく、優良企業へ転職することがゴールだから。

「じゃあ、どうすれば良いか?」の答えとして、『今すぐ、行動すべき』が正解です。

最初の一歩目を踏み出すのは大変ですが、転職エージェントは無料で、5分もあれば登録が終わります。

もし、登録したIT転職エージェントが「違うな?」と思えば、担当を変えたり、他のエージェントを使ってみればOKなので。

転職を成功させるためにも、『今すぐ、行動』してみましょう!

スクロールできます



リクルート
エージェント
マイナビ
エージェント
JAC
リクルート
メント
ビズリーチdoda

3.3 3.3 out of 5 stars2.8 2.8 out of 5 stars2.7 2.7 out of 5 stars2.5 2.5 out of 5 stars2.3 2.3 out of 5 stars


382,102件(公開求人)45,344 件(公開求人)12,283件(公開求人数)249,717件(公開求人数)238,889件(公開求人数)
2
c
h良



質の高い担当者が多い
とにかく求人数が多い
模擬面接の質が高く参考になった
スペック問わず求人を紹介してもらえる
企業との面接後のフィードバックが丁寧
担当者の連絡がまめ
コンサルタントの質が高い
専門ミドル以上の求人が充実
年収を上げたいならJAC一択
有能なヘッドハンターが多い
企業から直接面談のオファーが来る
ミドル層におすすめ
優良な求人が多い
職務経歴書の添削が丁寧だった
2
c
h悪



書類選考が通りにくい
エージェント側で足切りされることがある
市場価値が高くないと有効活用できない
企業からの連絡が雑な時がある
市場価値が低いと求人を紹介してもらえない
システムが使いづらい
市場価値が高くないと有効活用できない
企業からの連絡が雑な時がある
関係ない営業メールがやたら多い
動きが悪い担当者がいる


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